Diretoria SINDAPORT
Na próxima terça-feira, 03 de novembro, às 13h30, o SINDAPORT tem uma audiência de mediação marcada com a Autoridade Portuária na sede do Ministério Público do Trabalho, em Santos.
A audiência foi marcada para discutir mudanças na jornada de trabalho dos guardas portuários e pessoal da Fiscalização. Assunto que vem sendo discutido há alguns meses entre SINDICATO, trabalhadores e empresa. No entanto, em virtude da nova legislação trabalhista, que altera a escala para 5x2, novas regras estão sendo discutidas pelas empresas. Ainda não sabemos como a jornada e as escalas das categorias serão implementadas dentro dessa nova legislação.
“O Departamento Jurídico e a diretoria do SINDAPORT entendem que a gente deveria pedir, durante a mesa redonda agendada no MPT, uma prorrogação de prazo. Para que a gente possa ter uma definição melhor da jornada diante da nova legislação 5 x 2”, explica o diretor do SINDICATO, Edilson de Paula Machado.
A mudança na jornada de trabalho, que atualmente é de seis horas para as duas categorias, nasceu do desejo de alguns integrantes da Fiscalização. Há mais de um ano, a ideia foi cogitada por alguns associados, que emanaram a vontade de ter mais folgas e contato com a família e por isso sugeriram a mudança do turno para 8 horas. Na ocasião, a Autoridade Portuária não aceitou a proposta da categoria. Tempos depois, a chefia da Gport então propôs um turno de 12 horas.
“Até agora foram discutidas algumas mudanças na jornada das duas categorias, porém, em virtude da nova legislação, a coisa muda de figura. Com a implantação da escala 5 x 2, a Autoridade Portuária vai ter que fazer essa adequação para as demais categorias”, afirmou.
Para o Departamento Jurídico e a diretoria do SINDICATO, não é o momento de dar continuidade a uma discussão de mudança de jornada para as duas categorias, se as empresas estão discutindo adequações à nova legislação. E essas mudanças para que se encaixem na 5 x 2 irão afetar quase todas as categorias.