Fonte: AssCom Sindaport / Denise Campos De Giulio



A diretoria da Companhia Docas do Estado de São Paulo (Codesp) está convocando todos os seus superintendentes para participarem de importante reunião que acontece na manhã desta quarta-feira (8), na sede da presidência. Na pauta do encontro o novo organograma da estatal portuária, que será levado ao conhecimento dos profissionais.

 

Reconhecendo que a implantação de um novo fluxo hierárquico se constitui em prerrogativa exclusiva da Codesp, a direção do Sindaport antecipa algumas mudanças e espera que elas tragam benefícios para a empresa e seus empregados. "Trata-se de uma alteração relevante e bastante complexa, pela qual queremos acreditar que a motivação maior seja de fato o tão propalado ganho de qualidade no suporte técnico administrativo prestado pela empresa em suas inúmeras atribuições", disse o presidente do Sindicado dos Empregados na Administração Portuária, Everandy Cirino dos Santos.

 

Segundo ele, no comunicado enviado aos empregados convocados para a reunião, a direção da empresa adiantou alguns pontos da nova configuração. "Não existe nenhum segredo em torno do assunto, até porque já soubemos que pela proposta do novo organograma o número de diretores, superintendentes e gerentes será mantido, uma vez que serão extintas, mas também serão criadas novas áreas, ou seja, novas superintendências e gerências", explicou o sindicalista.

 

As maiores alterações estão reservadas para os cargos de chefias intermediárias, considerando que a nova estrutura prevê que os atuais chefes de serviços sejam qualificados como  supervisores. A inédita estrutura organizacional estabelece também a substituição dos coordenadores e encarregados por assistentes sênior e pleno.

 

O receio maior fica por conta do critério mencionado pelo presidenta da Codesp, Angelino Caputo e Oliveira, na missiva endereçada aos subordinados, informando que os cargos “serão preenchidos preferencialmente em função do nível de aprimoramento técnico de quem os detém”. E é exatamente aí que mora o perigo já que o provimento de determinadas funções e cargos é destinado, não menos preferencialmente, aos afilhados políticos e gafanhotos de plantão em detrimento daqueles que, justa e reconhecidamente, são merecedores. 

 

Nesse sentido, esperamos que a observação seja apenas uma força de expressão do mandatário da Codesp, cujo executivo, ao rigor de sua sapiência e apesar do absoluto silêncio que o cargo lhe impõe, mais do que ninguém é sabedor que as vagas devem ser preenchidas ,exclusivamente, em função do nível de aprimoramento técnico, qualificação profissional, capacitação, preparo, vocação, experiência, meritocracia, reconhecimento, histórico de relevantes serviços prestados, fé de ofício impecável e mais uma tonelada de qualidades que só mesmo um legítimo doqueiro de carreira tem.

 

É aguardar pra ver.